お知らせ

障害年金のご相談を受けていると、「障害年金をもらったら、老後の年金がもらえなくなるのでは」という心配の声をよく耳にします。今回は、そうした不安を抱えながらも、請求までたどり着いた事例をご紹介します。 （ご本人が特定されな […]

「処遇改善加算を取りたいが、要件が複雑でよく分からない」「小さな事業所なので、就業規則も賃金表もない」。介護事業所や障害福祉事業所の皆さまから、こうしたご相談をよくいただきます。 処遇改善加算は、職員の賃金を上げるための […]

「社員を公平に評価したい」「何ができれば昇給なのかを示したい」。中小企業の経営者の方から、こうしたご相談をよくいただきます。一方で、評価制度づくりには次のような悩みがつきものです。 そこで当事務所がおすすめしているのが、 […]

社員の育児休業は、会社にとって「戦力が抜ける」心配がつきものです。しかし、育休をきっかけに来てもらった代替要員が、そのまま会社の新しい戦力になることもあります。今回は当事務所がサポートした事例をもとに、両立支援等助成金と […]

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